Columna de opini\u00f3n de la investigadora del CEHUM, y especialista en dimensiones humanas de la conservaci\u00f3n, Dra. Marcela M\u00e1rquez G.<\/p>\n
Hace poco, un grupo de mujeres que nos dedicamos a la ciencia y pr\u00e1ctica de la conservaci\u00f3n, publicamos un art\u00edculo en la revista Biological Conservation<\/em><\/strong>, donde abordamos los desaf\u00edos y las oportunidades que enfrentamos las mujeres que nos desempe\u00f1amos en este campo en Am\u00e9rica Latina.<\/p>\n La experiencia compartida con m\u00e1s de 160 mujeres de la regi\u00f3n latinoamericana nos muestra que la conservaci\u00f3n de la naturaleza no ser\u00e1 efectiva si no es tambi\u00e9n una lucha por la equidad<\/strong>.<\/p>\n Durante a\u00f1os, las mujeres hemos sostenido silenciosamente gran parte del trabajo de conservaci\u00f3n. Estamos en el territorio, en la ciencia, en la planificaci\u00f3n y toma de decisiones. Sin embargo, seguimos enfrentando barreras que no son t\u00e9cnicas, sino estructurales: cargas desiguales de cuidado, falta de pol\u00edticas institucionales justas y, en muchos casos, violencia que limita nuestra participaci\u00f3n y seguridad. No es solo una brecha; es un sistema que condiciona qui\u00e9n puede liderar y qui\u00e9n queda atr\u00e1s.<\/p>\n Nuestro trabajo busc\u00f3 escuchar esas experiencias. A trav\u00e9s de 5 talleres con representantes de 16 pa\u00edses, construimos colectivamente un diagn\u00f3stico, pero tambi\u00e9n algo mucho m\u00e1s potente: una red. La Red de Mujeres en Conservaci\u00f3n (RedMeC) naci\u00f3 de esa necesidad urgente de dejar de trabajar aisladas y comenzar a incidir juntas<\/strong>. Porque cuando compartimos nuestras historias, dejamos de sentirnos como una excepci\u00f3n y nos reconocemos como parte de un patr\u00f3n que exige transformaci\u00f3n.<\/p>\n La evidencia es clara: la diversidad de g\u00e9nero mejora la ciencia y fortalece las soluciones.<\/strong> No integrar a las mujeres no es solo injusto, es ineficiente. La crisis ecol\u00f3gica que enfrentamos actualmente requiere soluciones eficaces, creativas e innovadoras, por lo tanto necesitamos ir m\u00e1s all\u00e1 y considerar todas las miradas, todos los saberes, todas las voces.<\/p>\n Hoy el desaf\u00edo es pasar del diagn\u00f3stico a la acci\u00f3n. Las organizaciones deben asumir su responsabilidad: generar espacios seguros, reconocer el cuidado como una tarea colectiva y garantizar oportunidades reales de liderazgo. Luego de este trabajo, logramos consolidar una agenda de acci\u00f3n continua que propone estrategias concretas para influir estructuralmente en las pol\u00edticas p\u00fablicas y las organizaciones<\/strong>.<\/p>\n Tenemos una gran tarea por delante. El futuro de la conservaci\u00f3n depende directamente de nuestra capacidad para garantizar espacios m\u00e1s diversos, inclusivos y seguros para quienes cuidan la naturaleza.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Columna de opini\u00f3n de la investigadora del CEHUM, y especialista en dimensiones humanas de la conservaci\u00f3n, Dra. Marcela M\u00e1rquez G. Hace poco, un grupo de mujeres que nos dedicamos a la ciencia y pr\u00e1ctica de la conservaci\u00f3n, publicamos un art\u00edculo en la revista Biological Conservation, donde abordamos los desaf\u00edos y las oportunidades que enfrentamos las […]<\/p>\n","protected":false},"author":7,"featured_media":6098,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_et_pb_use_builder":"","_et_pb_old_content":"","_et_gb_content_width":"","footnotes":""},"categories":[63],"tags":[],"class_list":["post-6097","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-gestion-para-la-conservacion"],"yoast_head":"\n